Jean-Christophe Blot
Président Helios 360

Helios, un groupe 360

4 sociétés engagées pour la rénovation énergétique des bâtiments

Ensemble, avec eux

200
collaborateurs
Helios 360

Helios Mobility,
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Helios 360 applique des politiques RH responsables ayant comme fondations : la sécurité pour tous nos employés, un cadre généreux favorisant la progression et la rétention, la diversité et l’égalité des chances. Nous prêtons une grande attention au respect des droits humains fondamentaux au sein de nos sociétés, et celles de nos fournisseurs.

Nous souhaitons encourager et maintenir des échanges réguliers entre les employés et la direction afin d’améliorer les conditions de travail et tenir compte des demandes de nos collaborateurs.
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Helios 360 s’engage sur plusieurs axes : réduction et compensation de ses émissions de CO2, responsabilisation de nos collaborateurs, communication de nos politiques RSE à nos parties prenantes, mise en place d’outil de suivi de performance environnementale, plan de valorisation de nos déchets.

Nous souhaitons minimiser les impacts environnementaux engendrés par nos activités, et nos collaborateurs s’engagent à nos côtés, notamment en respectant les principes définis dans notre Charte chantier propre, qui vise à réduire les pollutions et les nuisances de chantiers.
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Helios 360 rassemble 170 collaborateurs autour de pratiques vertueuses. Chaque société intègre un code de bonne conduite, encadrant ainsi les pratiques et obligations de chacune, en matière de relation commerciale et de sécurité de l’information.

Chacune de nos sociétés fait preuve de vigilance afin de prévenir tout acte de corruption, de fraude ou blanchiment d’argent, dans la conduite de ses activités.
Helios 360 est en faveur d’une concurrence saine et équitable. Nous respectons toutes les lois commerciales françaises et européennes.
Toutes les sociétés sont alignées sur les lois, les réglementations et les directives du groupe, relatives à la protection des données personnelles et au respect de la vie privée visant à protéger et à gérer les informations personnelles.
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